Publikbicara.com – Pemkab Bogor kembali membuka akses lapangan kerja bagi masyarakat melalui Job Fair Kabupaten Bogor 2026 yang digelar di Vivo Mall Bogor, Sukaraja, pada 5-6 Agustus 2026. Sebanyak 53 perusahaan bersama Balai Pelayanan Perlindungan Pekerja Migran Indonesia (BP3MI) Jawa Barat berpartisipasi dengan menawarkan 221 jabatan dan 6.056 lowongan kerja untuk penempatan di dalam maupun luar negeri.
Kegiatan yang menjadi bagian dari rangkaian peringatan Hari Ulang Tahun ke-81 Kemerdekaan Republik Indonesia itu dibuka langsung oleh Bupati Bogor, Rudy Susmanto.
Dalam sambutannya, Rudy menegaskan bahwa penyelenggaraan job fair merupakan langkah nyata pemerintah daerah untuk mempertemukan kebutuhan dunia usaha dengan masyarakat yang sedang mencari pekerjaan.
“Pada Job Fair tahun ini tersedia 221 jabatan dengan kebutuhan tenaga kerja mencapai sekitar 6.056 orang. Kami berharap kesempatan ini dapat dimanfaatkan sebaik-baiknya oleh masyarakat,” ujarnya.
Tak hanya menghadirkan bursa kerja, kegiatan tersebut juga menyediakan layanan walk-in interview sehingga pelamar dapat langsung mengikuti proses seleksi dengan perusahaan peserta. Pemkab Bogor juga membuka pelayanan pembuatan Kartu Pencari Kerja (AK-1) guna mempermudah masyarakat melengkapi persyaratan administrasi.
Rudy mengungkapkan, pemerintah daerah tengah menyiapkan pembentukan Bogor Career Center sebagai pusat layanan informasi ketenagakerjaan yang beroperasi secara berkelanjutan. Keberadaan pusat layanan tersebut diharapkan mampu menjembatani kebutuhan tenaga kerja perusahaan dengan para pencari kerja setiap hari, tidak hanya saat pelaksanaan job fair.
Menurutnya, ribuan perusahaan di Kabupaten Bogor memiliki kebutuhan tenaga kerja yang terus berubah. Dengan sistem yang terintegrasi, peluang kerja dapat terus diperbarui sehingga masyarakat memperoleh akses informasi yang lebih cepat dan luas.
“Kami ingin masyarakat yang datang ke Dinas Tenaga Kerja bisa langsung mendapatkan informasi lowongan yang tersedia dan difasilitasi untuk terhubung dengan perusahaan. Bogor Career Center diharapkan segera terwujud dalam waktu dekat,” kata Rudy.
Selain memperluas kesempatan kerja, Pemkab Bogor juga terus meningkatkan kualitas sumber daya manusia melalui pengembangan Balai Latihan Kerja (BLK). Program tersebut diarahkan untuk menghasilkan tenaga kerja yang memiliki kompetensi sesuai kebutuhan industri.
Rudy menyebut, BLK yang telah beroperasi mulai menarik minat berbagai pihak untuk bekerja sama, termasuk membuka peluang penempatan tenaga kerja asal Kabupaten Bogor ke sejumlah negara.
Ke depan, Pemkab Bogor berencana menambah pembangunan BLK di wilayah barat dan timur Kabupaten Bogor sebagai bagian dari pengembangan pusat pertumbuhan ekonomi baru sekaligus memperluas jangkauan layanan pelatihan kerja bagi masyarakat.(Red).
Ikuti saluran Publikbicara.com di WhatsApp Follow
